ကူညီထောက်ပံ့မှု

ဂျပန်နိုင်ငံတွင် အလုပ်လုပ်ကိုင်လျှက်ရှိကြသော အလုပ်သမားများနှင့်ပတ်သက်၍လုပ်ငန်းခွင်တွင်းဖြစ်ပေါ်လေ့ရှိသော လုပ်ငန်းခွင်အလေ့အထကွဲပြားမှုများ၊လူမှု့ဆက်ဆံရေးများနှင့် လုပ်ငန်းခွင်တိုးတက်ရေးဆိုင်ရာအကြောင်းများအား VISHUနှင့်လွတ်လပ်စွာ တိုင်ပင်ဆွေးနွေးနိုင်ပါသည်။

ဂျပန်နိုင်ငံသို့လုပ်ငန်းခွင်ဝင်ရောက်ပြီးနောက်ပိုင်းတွင်လည်း VISHUသည် SNS၊အီးမေးလ်နှင့် ဖုန်းမှတစ်ဆင့် သင့်ထံ ဆက်လက် ဆက်သွယ်ပေးပါမည်။ VISHUသည်ဂျပန်နိုင်ငံတွင် အလုပ်လုပ်ကိုင်နိုင်ရန် ရှာဖွေနေသူ အလုပ်သမားများအတွက် လုပ်ငန်းခွင်ဝင်ရောက်ပြီး နောက်ပိုင်းတွင်ဖြစ်ပေါ်လေ့ရှိသည့်ပြဿနာများကိုတိုင်ပင်ဆွေးနွေးနိုင်သည့်နောက်ဆက်တွဲ တာဝန်များကိုပါ ပြင်ဆင်ထားလျှက်ရှိပါသည်။ ကျေးဇူးပြုပြီးသင်သည်မည်သည့်အခက်အခဲမဆို ကျွန်တော်တို့VISHUထံသို့ဆက်သွယ်ပါ။

အကယ်၍ သင်သည် ဂျပန်နိုင်ငံတွင် လက်ရှိအလုပ်လုပ်ကိုင်လျှက်ရှိပြီး သင့်၏အလုပ်အကိုင်နှင့် ပတ်သက်၍ ပိုမိုတိုးတက်စေလိုပါက၊ သင့်အား VISHU၏ဝန်ထမ်းများမှအလုပ်အကိုင် တိုးတက်မှုဆိုင်ရာ ပံ့ပိုးကူညီမှုများနှင့်ပတ်သက်၍ ဆွေးနွေးတိုင်ပင် အကြံပေးသွားမည်ဖြစ်ပါသည်။ ဝဘ်ဆိုဒ်မှ တဆင့်လည်း စုံစမ်းမေးမြန်းနိုင်ပါသည်။

ထို့အပြင်၊ အလုပ်အကိုင် အခွင့်အလမ်းများကိုကြည့်ရှုပါ

အလုပ်လျှောက်လွှာများခေါ်ယူလျှက်ရှိပါသည်။
အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းအချက်အလက်များ။

*အလုပ်လျှောက်ထားလိုသူများသည် မိမိတို့၏ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များကိုပေးပို့တင်သွင်း ပြီးမှသာ၊ ဆက်လက်လုပ်ဆောင်မည်ဖြစ်ပါသည်။အသေးစိတ်အချက်အလက်များအတွက် လင့်ခ်ကိုနှိပ်ပါ။

ဂျပန်နိုင်ငံတွင် အလုပ်လုပ်ကိုင်နိုင်ရန် လုပ်‌ဆောင်ရမည့်လုပ်ငန်းစဉ်များ

１．(အသင်းဝင်မှတ်ပုံတင်ခြင်း)

ဂျပန်နိုင်ငံတွင် အလုပ်လုပ်ကိုင်လိုပါက အသင်းဝင်အဖြစ် ဦးစွာ စာရင်းပေးသွင်းပါ။

မှတ်ပုံတင်ခြင်းပြီးပါက၊ မှတ်ပုံတင်ခြင်းပြီးမြောက်ကြောင်း အီးမေးလ်အကြောင်းကြားစာကိုကျေးဇူးပြု၍ အဖွဲ့ဝင်သီးသန့်ဆိုက်သို့ ဝင်ရောက်ရန် ညွှန်ကြားချက်များကို လိုက်နာပါ။

２.（၂။ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကို တင်ပါ။）

ကိုယ်ရေးရာဇဝင်(CV)ကို ဘယ်လိုဖန်တီးရမယ်ဆိုတဲ့ လမ်းညွှန်ချက်တွေကို အဖွဲ့ဝင်သီးသန့်ဆိုက်မှာဖော်ပြပေးထားပြီးဖြစ်လို့ ညွှန်ကြားချက်အတိုင်း ကိုယ်ရေးမှတ်တမ်း/CV ကို uploadလုပ်ပါ။

သင်၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကို uploadလုပ်ပြီးသည်နှင့် အတည်ပြုအီးမေးလ်တစ်စောင်လက်ခံရရှိပါမည်။

3．事前面接 (Google Meet)

履歴書の確認後、事前面接を行います。この面接では、ご自身についてお話しいただき、質問があればお答えいただきます。

*面接はGoogle Meetを通じてオンラインで行われます。

အင်တာဗျူးဖြေဆိုပြီး၊ တစ်ပတ်ခန့်အကြာတွင် သင်အားအလုပ်ခန့်ထားခြင်း ရှိ၊ မရှိနှင့် ပတ်သက်၍
ဆုံးဖြတ်ချက်တစ်ခု ချမှတ်မည်ဖြစ်သည်။

お客様は、弊社の求職者データベースに登録されるか、または日本語ができない候補者として登録されます。

4．(၃။ အလုပ်အကိုင်ရှာဖွေနေသောကုမ္ပဏီများနှင့် ကိုက်ညီမှုရှိမရှိစစ်ဆေးမည်။(

ဂျပန်နိုင်ငံတွင် အလုပ်လုပ်ကိုင်လိုသူများ၏ အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများကို အခြေခံ၍အလုပ်အကိုင်များ ရှာဖွေပေးပါသည်။

အကယ်၍ အလုပ်ရှာဖွေသူသည် အလုပ်လုပ်လိုသည့်မှတ်ပုံတင်ထားသော
ကုမ္ပဏီတစ်ခုရှိပါက၎င်းအား ဦးစားပေး၍ အလုပ်မိတ်ဆက်ပေးပါမည်။ သင်အလိုရှိသော ကုမ္ပဏီကို

ရှာမတွေ့ပါက၊ သင့်လိုအပ်ချက် များနှင့် ကိုက်ညီသော ဂျပန်နိုင်ငံရှိ ကုမ္ပဏီများကို ရှာဖွေရန် VISHU
ကို အသုံးပြုနိုင်ပါသည်။

ထို့အပြင် သင့်ကိုယ်ရေးရာဇဝင်နှင့်အလုပ်ရာဇဝင်မှတ်တမ်းပေါ်အခြေခံ၍ စာရင်းသွင်းထားခြင်း
မရှိသေးသည့် အခြားဝန်ထမ်းခေါ်ယူသည့်ကုမ္ပဏီများသို့လည်း VISHUမှ တက်ကြွစွာ
အလုပ်ကမ်းလှမ်း ပေးပါသည်။

5. 履歴書の作成と修正

専任コンサルタントが、適切な履歴書の作成をサポートし、面接を成功させるためのアドバイスを行います。

私たちだけが、求人情報や雇用条件について、他の情報源では得られない詳細な情報を提供しています。

6. ミニトレーニング

私たちは、企業との面接前にミニトレーニングを実施し、準備をサポートします。自信を持ってスキルをアピールし、選考過程を成功裏に通過できるようお手伝いします。

トレーニングでは、実践的なアドバイスを受け、面接でよくある質問を分析し、雇用主に良い印象を与えるために自分の強みを際立たせる方法を学びます。

7. ကုမ္ပဏီအင်တာဗျူးခေါ်ယူခြင်း။

雇用主との面接は、いくつかの段階で行われます。

1段階目: 履歴書の提出と雇用主による確認。

2段階目: 雇用条件の説明。

3段階目: 雇用主との面接の日程調整（通常、2回の面接が行われます）。

4段階目: 面接結果の通知。 面接に合格した場合、ビザの確認に進みます。

8．အလုပ်ခန့်ထားရန်ဆုံးဖြတ်ချက်

အလုပ်ခန့်ထားရန် ဆုံးဖြတ်ချက်ချပြီးသည်နှင့် ကုမ္ပဏီဖက်မှဝန်ထမ်းခေါ်ယူမှုအသိပေးချက်နှင့်အလုပ်အကိုင်အခြေအနေထုတ်ပြန်ချက်ကို ထုတ်ပြန်မည်ဖြစ်ပြီး VISHU သည်အလုပ်ခန့်အပ်ခြင်းခံထားရသော ဝန်ထမ်းထံသို့ပေးပို့မည်ဖြစ်ပါသည်။

9．၆။ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများ

သင့်အား အလုပ်ခန့်အပ်ရန် ဆုံးဖြတ်ပြီးသည်နှင့် သင်သည် ဂျပန်နိုင်ငံတွင် အလုပ်လုပ်ကိုင်နိုင်ရန်အလုပ်ဗီဇာအတွက် လျှောက်လွှာတင်ခြင်းလုပ်ငန်းစဉ်ကို စတင်လုပ်ကိုင်ရပါမည်။အလုပ်ခန့်အပ်ခံရသူများသည် အောက်ပါစာရွက်စာတမ်းများကို ပြင်ဆင်ပြီး VISHU သို့တင်ပြရပါမည်။

• နောက်ဆုံးပြီးဆုံးထားသောပညာရေးရာဇဝင်၊ ဘွဲ့လက်မှတ်မိတ္တူ 1 စောင် *မှတ်ချက်
• ကိုယ်ရေးရာဇဝင်မတင်ပြလိုသူများအတွက်ကိုယ်ရေးမှတ်တမ်းမိတ္တူ *မှတ်ချက်
• အခြားပညာအရည်အချင်း လက်မှတ်များ ။ *မှတ်ချက်

※　စာရွက်စာတမ်းများကို ပြင်ဆင်ရန် အမျိုးအစား နှစ်မျိုး လိုအပ်ပါသည်- တစ်မျိုးမှာမိခင်ဘာသာစကားနှင့် နောက်တမျိုးမှာ ဂျပန်ဘာသာသို့ပြန်ဆိုထားသောဘာသာပြန်စာရွက်စာတမ်းများ။

• နိုင်ငံကူးလက်မှတ်မိတ္တူ
• သင့်တွင် ဗီဇာရှိလျှင် သင့်ဗီဇာမိတ္တူ။
• အကယ်၍ သင်သည် ဂျပန်နိုင်ငံတွင် နေထိုင်ပြီးဖြစ်ပါက သင်၏နေထိုင်ခွင့်ကတ်မိတ္တူ။
• ဂျပန်နိုင်ငံသို့ ပြည်ဝင်ခွင့်မှတ်တမ်း (လတ်တလောဝင်ရောက်မှု၊ ရက်စွဲ၊ အချိန်နှင့် နေရာတို့လိုအပ်ပါသည်)

10．၇။ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး/ပညာရေး/အလုပ်အကိုင်

ဂျပန်နိုင်ငံမှနေထိုင်ခွင့်(COE) ထုတ်ပေးပြီးသည်နှင့် ဝန်ထမ်းထံသို့ပေးပို့ပါမည်။
ဝန်ထမ်းမှ မြန်မာနိုင်ငံရှိဂျပန်သံရုံးတွင် ဗီဇာလျှောက်ထားကာ ပြည်ဝင်ခွင့်ထုတ်ယူရပါမည်။

ပြည်ဝင်ခွင့်ရက်စွဲကို ဆုံးဖြတ်ပြီးသည်နှင့် ကျွန်ုပ်တို့သည် အလုပ်ခန့်ထားသော ကုမ္ပဏီနှင့် ဆွေးနွေးပြီးဝင်ခွင့်အချိန်ဇယားကို ဆုံးဖြတ်ပါမည်။

ဂျပန်နိုင်ငံသို့ဝင်ရောက်သည့်နေ့တွင် လေဆိပ်သို့လာကြိုပေးပြီး သင့်ကုမ္ပဏီသို့ ပို့ဆောင်ကာ business training ဆိုင်ရာ သင်တန်းများလည်း ပို့ချပေးမှာဖြစ်ပါသည်။

လိုအပ်ပါက VISHU သည် ဂျပန်နိုင်ငံတွင် နေထိုင်ရန်အိမ်စီစဉ်ရာတွင်လည်း ကူညီပေးနိုင်ပါသည်။

အလုပ်ခန့်ထားသော ကုမ္ပဏီမှ တာဝန်ပေးအပ်ပါက၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် အောက်ပါ
လိုအပ်ချက်များကိုလည်း ပံ့ပိုးပေးပါမည်။

• ရပ်ကွက်နေထိုင်ကြောင်းမှတ်ပုံတင်ခြင်းနှင့် နေထိုင်ခွင့်ကတ်ပြုလုပ်ခြင်း
• စာတိုက်ငွေစုစာအုပ်ပြုလုပ်ခြင်း။
  

11．၈။ တရားဝင်အလုပ်စတင်ခြင်း

ဂျပန်နိုင်ငံတွင် အလုပ်လုပ်ရန် ပထမဆုံးခြေလှမ်း စတင်နေပြီဖြစ်သည်။

ကုမ္ပဏီတစ်ခုနှင့်တစ်ခုပူးပေါင်းသောအခါ၊ ကုမ္ပဏီတစ်ခုစီသည် မတူညီသောကြောင့် အလုပ်မစတင်မီ
ကုမ္ပဏီ၏စည်းမျဉ်းများကို သေချာလိုက်နာပါ။

12．၉။ အလုပ်ဝင်ရောက်ပြီး နောက်ဆက်တွဲ

လုပ်ငန်းခွင်ဝင်ရောက်ပြီးသည့်တိုင် ကျွန်ုပ်တို့သည် SNS၊ ဝဘ်ဆိုဒ်၊ တယ်လီဖုန်းစသည်ဖြင့်တိုင်ပင်ဆွေးနွေးမှုများကိုလည်း ဆောင်ရွက်ပေးပါသည်။

ကျွန်ုပ်တို့သည် ဂျပန်နိုင်ငံတွင် နေထိုင်မှုဘဝ၊ အလုပ်နှင့်ပတ်သက်သည့် ကိစ္စရပ်များကိုဆက်လက်ကူညီပေးမည်ဖြစ်ပြီး စိတ်အေးချမ်းသာစွာဖြင့် အလုပ်စတင်လုပ်ဆောင်နိုင်ပါသည်။